Eindhoven is en sil it fleanfjild bliuwe foar de deistige levering fan meiwurkers út East-Jeropeeske lannen. Yn dizze tiden en mei de nedige oandacht foar oardel meter fan 'e maatskippij giet dit sawat oer it lêste ding dat rjochte is op. Arbeidsmigranten binne boppe gemiddeld ynfekteare mei korona. Ynstânsjes foar tydlike wurkgelegenheid nimme de RIVM-regeljouwing net sa nau en litte sike meiwurkers trochwurkje.
Yn 'e krona-krisis is d'r genôch reden om omtinken te jaan oan' e manier wêrop tydlike wurkgelegenheidsburo's omgeane mei har tydlike wurknimmers. It risiko op ynfeksje is it grutste foar har. It begjint al by oankomst op fleanfjild Eindhoven. Fan 'e 35 migrantenarbeiders dy't oankamen, drage mar 5 har mûle. Yn in grutte groep stean se side-by-side en harkje nei de briefing krekt foardat se oan board binne fan 'e Poalske MEGATON-taxibussen dy't moatte wurde ferfierd. Overbefolke bestelwagens sûnder RIVM-regels dy't wurde observearre troch de bestjoerder, wylst ús taksysektor wurdt beladen troch swiere regeljouwing.
D'r is absoluut gjin neilibjen fan 'e RIVM-regels en hanthavening troch BOA's as de Marechaussee is gjin probleem. Tsjinstanners binne te drok mei it finen fan ferkeard parkeare auto's. It is essensjeel dat elkenien ferantwurdlikens nimt om de fersprieding fan it coronavirus (COVID-19) safolle mooglik te foarkommen. Wurkjouwers hawwe in plicht en spesjale ferantwurdlikens om de risiko's foar har meiwurkers te beheinen. Itselde jildt foar wurkjouwers.
teststrjitte foar arbeidsmigranten
Neffens de ABU (Algemene Bond Uitzendondernemen) binne de nommen maatregels yn oerienstimming mei COVID-19-protokollen fan 'e kliïnten, elke sektorwide rjochtlinen en mei RIVM-rjochtlinen. Dit soarget derfoar dat meiwurkers in minimale ôfstân fan 1,5 meter hâlde. Dochs wie d'r hjoed net folle te fernimmen op 'e lofthaven. Miskien is it wichtich dat d'r in ferplichte teststrjitte is, sadat testen deistich wurde dien as de tydlike wurknimmers oankomme.
It is fan algemien belang dat it advys fan 'e RIVM wurdt folge om de fierdere fersprieding fan it korona-firus te foarkommen. Op grûn fan 'e Wet op Arbeidsbetingsten is de wurkjouwer ferantwurdelik foar it foarkommen of beheinen fan' e risiko's belutsen by it wurk en om yn te gripen as nedich. As de wurkjouwer de nedige foarsoarchsmaatregelen net nimt, kin de wurknimmer, wurkried, personielsfertsjintwurdiging of uny dit melde by de Ynspeksje SZW. As de SZW-ynspeksje rapporten krijt, sil it per saak ûndersocht wurde wat kin wurde dien mei it rapport.
Lês ek: It wurkburo betellet in boete foar alle 38 passazjiers op 'e bus
