It Rotterdamske ferfiersbedriuw Maasstad wûn it earste pakket studintenferfier yn Drechtsteden foar de gemeenten Barendrecht, Hoeksche Waard, Capelle aan den IJssel, Nissewaard, Ridderkerk en Rotterdam. Persoanferfier Midden -Nederlân en Stam kinne mei de oare kavels oan it wurk. De totale oanbesteging waard ferdield yn fjouwer kavels en giet oer learlingeferfier yn 'e gemeenten Alblasserdam, Dordrecht, Hendrik-Ido-Ambacht, Molenlanden, Papendrecht, Sliedrecht en Zwijndrecht, en ferfier foar jeugdsoarch yn' e heule regio Súd-Hollân. De trije ferfierders sille it ferfier kontrolearje oant 2025.

Maasstad Direkteur Sintraal stelt minsken yn steat om har wrâld te fergrutsjen. Klanten en meiwurkers wurdearje it bedriuw, om't it bedriuw in 8.0 krige foar har tsjinst yn 'e lêste KTO & MTO. In ferrassende nije spiler yn 'e merk foar iepenbiere oanbesteging waans namme wy faker sjogge. Yn 2004 de oprjochters Harun en Ejder Yildiz van Maasstad Regie Centrale begon as selsstannige sûnder personiel binnen in grutte ferfiersorganisaasje dy't aktyf is yn 'e bredere regio om Rotterdam. 

Fanôf it begjin hat de fokus west op saneamd kontraktferfier, hjoed doelgroepferfier. De ekonomyske oertsjûging om kontrakten út te fieren dy't goed fan te foaren berekkene binne, hat net de haadmotivaasje west foar dit oarspronklik famyljebedriuw fan 'e twa bruorren. Jild hat net de driuwende krêft west efter de soms turbulente groei dy't it bedriuw hat meimakke. Tefredenheid en in bytsje grutskens binne dingen dy't motivearje. Se komme út it kredyt foar it dwaan fan in baan sa goed mooglik en net wolle dat de klant klaget, om't hy of sy net krijt wat wurdt ferwachte. De groei waard eins feroarsake troch de mooglikheden op it paad, om opdrachten yn te foljen dy't oaren net ynteressant genôch fûnen.

(artikel giet nei ôfbylding troch)