Troch har grutte binne dizze bedriuwen faaks frij avansearre yn it ymplementearjen fan hybride wurken en reizgje op in mear miljeubewuste manier.
Hoe dogge grutte Nederlânske bedriuwen dy’t yn prinsipe keazen hawwe foar hybride wurkjen en duorsum reizen? Mei dizze fraach set Hugo Houppermans, koälysjedirekteur Anders Reizen, op ûndersyk út yn de seisdielige searje 'Sa wolle wy wurkje, op reis'. De ôfleverings binne fan tongersdei 16 juny ôf alle wiken te sjen fia de Anders Reizen-kanalen, û.o LinkedIn.
Yn de earste ôflevering, CEO Ruud van Dusschoten fan Houppermans fan ING Nederlân en Kim Teunis, programmadirekteur nije banen by de Rabobank. Twa banken dy't opfallend fier binne yn de útfiering fan hybride wurk en dêrom in ynspirearjend foarbyld foar oare bedriuwen jouwe.
“It is ferrassend om te sjen hoe’t it bedriuwslibben yn Nederlân har taret op de takomst. Want de bedriuwen mei ik praat hawwe de flecht foarút keazen. Ik haw sjoen hoe't grutte bedriuwen stappen nimme om de ymplemintaasje fan duorsume reizen en wurkjen te fersnellen. Soms mei de nedige twang en trochsettingsfermogen. Mar ik bin ek soargen. Wy sjogge dat it fleanferkear tanimt, de files langer wurde en ús geastlik wolwêzen ûnder druk stiet. Dêrby komme de sky-hege brânstofkosten en de needsaak foar feroaring is dúdlik te sjen. De foarrinners yn dizze searje binne wichtige foarbylden fan hoe't jo de oerstap meitsje kinne nei oare manieren fan wurkje en reizgje. Dizze searje is bedoeld foar elkenien dy't mear leare wol oer hoe't jo hybride wurkjen en duorsume reizen mooglik meitsje kinne foar jo meiwurkers of kollega's."
Houppermans ûndersocht de stân fan saken by tolve grutte Nederlânske bedriuwen oan de hân fan seis tema's – wurkjouwerskip, fleksibiliteit, kultuer en sosjale gearhing, liederskip en foarbyldgedrach, de takomst fan hybride wurk & reizen en ynternasjonale reizen. Dat binne ING, Rabobank, Vitens, Provinsje Noard-Brabân, PwC, Arcadis, TAUW, Achmea, ProRail, Volksbank, asr en Leaseplan.
"Fanwegen har grutte binne dizze bedriuwen faaks frij avansearre yn it útfieren fan hybride wurken en reizgje op in mear miljeubewuste manier. Wêr't ik foaral nijsgjirrich nei wie: wêr binne se tsjin? Hokker barriêres moatte se oerwinnen om mei súkses hybride wurkjen en duorsume reizen fan 'e grûn te krijen? En der binne nochal wat. Wet- en regeljouwing, gewoane gedrach en it ûntbrekken fan posityf foarbyldgedrach bygelyks. Yn dizze searje ûntdekke wy hoe bedriuwen dizze obstakels oanpakke”, konkludearret Houppermans.