Olof Dieckhaus annonserte nylig at han avslutter karrieren i persontransportsektoren etter et kvart århundre for å ta fatt på nye faglige utfordringer.
Etter 25 år hvor han har fylt ulike roller – fra gründer og direktør til leder og rådgiver – føler han at tiden er moden for en ny retning. Hans nylige stilling som Chief Information Officer (CIO) og Chief Information Security Officer (CISO) i Noot Passenger Transport var høydepunktet i hans karriere i denne sektoren, men etter en periode med refleksjon har Dieckhaus bestemt seg for å utvide horisonten.
I en uttalelse ser Olof Dieckhaus takknemlig tilbake på tiden sin i Noot Passenger Transport og på de verdifulle samarbeidene han bygget der. Han takker blant andre Martijn Kersing for hans uunnværlige støtte og tillit de siste årene. «Takk til Martijn Kersing for hans verdifulle støtte og tillit, både tidligere og i dette nye trinnet i karrieren min. Hans bidrag og tillit har spilt en viktig rolle i min utvikling på Noot», skriver han i sin avskjedsmelding. Selv om han tar farvel med sin formelle stilling, forblir Olof involvert i selskapet i en rådgivende rolle. Fra denne stillingen vil han støtte Noot strategisk, spesielt innen teknologisk innovasjon og digital retning.
nye sjanser
Avgangen fra Noot betyr imidlertid ikke at han vil sitte stille. Olof er åpen for nye muligheter og utfordringer, gjerne i andre sektorer og bransjer. Hans omfattende erfaring innen digital transformasjon, (re)organisering, strategi og informasjonssikkerhet gjør ham til en ettertraktet kandidat for bedrifter som sliter med moderne digitale problemstillinger. I sin melding hinter han til og med om at han ikke utelukker et nytt gründereventyr: «Dette er et nytt kapittel der jeg vil bruke min erfaring til å skape verdier i andre miljøer. Jeg utelukker absolutt ikke et nytt gründereventyr (på lang sikt).»
I lys av den økende etterspørselen etter digital sikkerhet og effektiv forretningsdrift i nesten alle sektorer, er hans ekspertise spesielt relevant. Cybersikkerhet og digital transformasjon er i dag kjernetemaer for mange bedrifter, og Olofs kunnskap og erfaring kan være av stor verdi for en rekke organisasjoner. Gjennom tiden i Noot har han utviklet en skarp innsikt i å optimalisere prosesser og sikre digitale informasjonsflyter, noe han nå også ønsker å ta i bruk i andre sektorer. Det faktum at han er åpen for både langsiktige og midlertidige roller gir ham fleksibilitet til å utforske ulike sektorer.
Olof Dieckhaus, som forlater persontransportsektoren etter 25 år, får takknemlige ord fra Gerrit Saey, direktør i Censys BV. Saey understreker det konstruktive samarbeidet og det positive forholdet han har opprettholdt med Dieckhaus i årevis. I en uttalelse sa Saey: «Som direktør for Censys BV har jeg alltid hatt et godt forhold til Olof Dieckhaus de siste 25 årene og har aldri sett ham som en konkurrent i vårt marked for automatisering innen persontransport. Tvert imot har jeg jobbet konstruktivt med Olof i alle disse årene.»
Censys BV, et ledende selskap innen automasjonsløsninger for transportsektoren, har jobbet tett med Dieckhaus og teamet hans de siste årene, spesielt på viktige digitaliseringsprosjekter i mobilitetsbransjen. Dette samarbeidet gjenspeiles blant annet under det felles arbeidet med prosjektet Sentral Database Taxi (CDT), initiert av Miljø- og transporttilsynet (ILT).
Dette prosjektet hadde som mål å forbedre datatilgjengelighet og transparens i taximarkedet og ble muliggjort av en felles visjon mellom Censys- og Dieckhaus-teamene. – Under ILTs siste Sentrale Database Taxi-prosjekt jobbet vi ofte sammen med en felles mening om hendelsesforløpet, sier Gerrit Saey. Prosjektet ga begge parter muligheten til å kombinere sin kompetanse og bidra til et mer effektivt og transparent system innen transportnæringen.
verdsettelse
Samarbeidet mellom Dieckhaus og Saey viser hvordan begge selskapene, til tross for sin posisjon innenfor samme marked, alltid har hatt en felles interesse i tankene og styrket hverandre. Saey ser med selvtillit på de fremtidige skrittene som Dieckhaus vil ta og ønsker ham lykke til i hans neste karrierefase. "Jeg ønsker Olof mye suksess i hans videre karriere," avslutter han. Disse ordene understreker den gjensidige respekten og felles forpliktelsen til forbedring og innovasjon innen transportsektoren.
Olof Dieckhaus var en gang medgründer og direktør for Quipment, et nederlandsk selskap som spesialiserte seg på omborddataløsninger for taxiselskaper. Selskapet ble grunnlagt i 2003 av Dieckhaus og Roy Boons og vokste på ti år til en organisasjon med mer enn 70 ansatte i Nederland og India.
Quipment har utmerket seg ved å utvikle Taxi On-board Computer (BCT), en enhet som automatisk registrerer turer og kjøre- og hviletider for taxisjåfører. I juni 2013 mottok Quipment typegodkjenning for deres BCT fra RDW, som var en viktig milepæl i utviklings- og sertifiseringsprosessen.
starte på nytt
I januar 2014 fikk Quipment også MID-typegodkjenning for det integrerte taksameteret i deres BCT, levert av Dutch Measurement Institute (NMI). Dette gjorde BCT til en alt-i-ett-løsning for taxiselskaper. Til tross for disse suksessene, sto Quipment overfor økonomiske utfordringer. I juni 2014 begjærte selskapet seg konkurs, men en restart ble raskt oppnådd. Dieckhaus ble igjen som direktør for å sikre kontinuiteten i selskapet.
I februar 2023 kunngjorde Quipment at de ville trekke seg fra markedet i midten av 2024 på grunn av forsyningskjedeproblemer og mangel på arbeidskraft. Denne avgjørelsen ble kommunisert via en pressemelding og et brev fra Olof Dieckhaus til alle Quipment-kunder. I løpet av sin karriere i Quipment har Dieckhaus spilt en viktig rolle i utviklingen og sertifiseringen av omborddataløsninger for taxinæringen, med fokus på innovasjon og kvalitet.
