Pitan Resmi

PostNL, tüm posta dağıtımcılarına kalıcı bir sözleşme sunar. Bu, hem PostNL tarafından halihazırda istihdam edilen dağıtımcılar hem de posta dağıtımcıları olarak çalışmaya başlayan yeni iş arkadaşları için geçerlidir. Bu, geçici randevulu 1.000'den fazla posta teslimatçısının artık kalıcı bir sözleşme aldığı anlamına gelir.

"Bu adımı, her gün postayla teslimat yapmayı taahhüt eden tüm meslektaşlarımıza bir takdir ve güven göstergesi olarak atıyoruz, böylece onlara daha fazla kesinlik sunabiliyoruz. Kalıcı bir sözleşme umuduyla, aynı zamanda bunu yapabilmeyi umuyoruz. yeni posta dağıtımcılarını bize katılmaya teşvik edin. işe gelmek. Mevcut sıkı işgücü piyasasında buna çok ihtiyaç var".

Maaş artışı ve ikramiye

Şimdiye kadar, posta teslimatçılarına yedi ay sonra kalıcı bir sözleşme teklif edildi. Geçtiğimiz Haziran ayında PostNL, yaklaşık 8 posta teslimatçısı için yüzde 16.500'den fazla ücret artışı konusunda sendikalarla anlaşmaya vardı. Ayrıca, yeni posta dağıtımcıları, PostNL'de çalışmaya başladıklarında belirli alanlarda maksimum 250 Euro'luk ikramiye alırlar. Yeni doğum yapan gençlerin ücretleri de artırıldı ve işler daha esnek hale getirildi. Çeşitli şehirlerde, örneğin, akşamları posta teslim etmek isteyen teslimatçılar. Bununla PostNL, diğer şeylerin yanı sıra, rapora göre, yan iş olarak posta teslim etmek isteyen okul çocuklarını ve öğrencileri hedefliyor. Hollandalı posta şirketi.

İlgili Makaleler:
Lees ook  Müzakereler: Brüksel Havayolları kabin sendikalarıyla anlaşmaya vardı
Dostu, PDF ve E-postayı Yazdır