Toplu iş sözleşmesi şartları ile 1 hafta içinde sözleşme, aksi halde eylem ve grevler.
Sendikalardan gelen ültimatom Cuma günü sona erdikten sonra, NS çalışanları yeni bir toplu iş sözleşmesi için kampanya yürütecek. Geçen 25 Temmuz'da, üyelerin %90'ın üzerinde büyük bir çoğunlukla son NS toplu iş sözleşmesi teklifini reddettiği ve harekete geçmeye hazır oldukları ortaya çıktı.
"NS'nin bu duruma gelmesine izin vermesi utanç verici. Önemli bir sektörde çalışanlar olarak, tüm NS çalışanları korona sırasında Hollanda'yı mobil ve erişilebilir tuttu, ancak bir elma ve bir yumurta ile ertelenemezler.”
FNV Spoor üyeleri, kampanyalar sırasında gezginleri etkileyeceğini çok iyi biliyorlar. Bunu da üzücü buluyorlar, ancak sıkıntı kaçınılmaz ve nihayetinde gezginlerin çıkarına. FNV Spoor şimdi NS'nin boş kontenjanları doldurmadığını görüyor, bu nedenle trenler iptal ediliyor ve sosyal güvenlik ciddi bir baskı altında. Bu gidişatı tersine çevirmek için düzgün bir toplu iş sözleşmesi gerekiyor.
Ayrıca daha sosyal ve sağlıklı programlar hakkında iyi anlaşmalarla. Ancak o zaman NS boş kadroları tekrar doldurabilecek ve daha fazla yetersiz kullanımı önleyebilecektir. Bu, yolcular için zaman çizelgesini tekrar güvenilir hale getirir ve hizmet ve sosyal güvenlik eski yüksek seviyeye geri döner.
NS'de 20.000'den fazla kişi çalışmaktadır ve bunların 16.700'ü NS toplu iş sözleşmesi kapsamındadır.
