Como la mayoría de las empresas belgas, NMBS tiene que hacer muchos esfuerzos para cubrir las numerosas vacantes año tras año.
SNCB anunció 1.600 vacantes a principios de este año. Ya se han seleccionado más de 800 personas, la mayoría de las cuales ya han comenzado o se incorporarán en las próximas semanas y meses. Esto significa que este año todavía estamos buscando alrededor de 800 nuevos empleados (m/f/x) para varios puestos. Para llenar estas vacantes, NMBS está lanzando una nueva campaña de reclutamiento. El lema 'Marque la diferencia en NMBS' se refiere a una de las motivaciones más importantes para comenzar a trabajar en NMBS.
Como la mayoría de las empresas belgas, NMBS tiene que hacer muchos esfuerzos para cubrir las numerosas vacantes año tras año. La buena noticia es que SNCB claramente está ganando popularidad en el mercado laboral. Durante los primeros tres meses de este año, recibió el doble de solicitudes que en el mismo período del año pasado.
'Haz la diferencia'
El impacto social de un trabajo en NMBS parece ser una de las motivaciones más importantes para que los candidatos soliciten un trabajo en NMBS. También es esta motivación en la que NMBS se enfoca con la línea de base 'Marque la diferencia en NMBS' en su nueva campaña de reclutamiento. La campaña, que se lanzó esta semana, se puede ver y escuchar en línea, en la radio ya través de imágenes de la campaña en las estaciones y trenes.
1.600 vacantes en 2023: un gran desafío en un mercado laboral ajustado
Las vacantes en 2023 son principalmente para personal operativo: maquinistas y maquinistas, técnicos de los talleres, agentes de seguridad de Securail y también personal de las estaciones o de atención al cliente.
También hay vacantes para perfiles de arquitectos e ingenieros de la construcción (como jefes de obra) o para trabajos ferroviarios menos conocidos y visibles, como los de los bultos: enormes zonas de estacionamiento donde se preparan los trenes para la salida.
Todos estos Jobs llenar el puesto no es fácil en un mercado laboral ajustado como lo conocemos hoy en varias regiones. Se están haciendo esfuerzos durante todo el año de nuevo este año. Existe esta nueva campaña de contratación, pero también se organizan regularmente eventos laborales. Además, NMBS está presente en muchas ferias de empleo y colabora con VDAB, Forem, Actiris y Bruxelles Formation, según informa la empresa ferroviaria belga.
Centro de fotos: banco de imágenes NMBS.
