De Belestingtsjinst hat de lêste jierren amper oanwizings en korreksjes oplein oan opdrachtjouwers of oannimmers dy't eins in wurkkontrakt oangean moatte. Dat konkludearret de Rekkenkeamer nei in ûndersyk skriuwt it Passenger Transport Magazine.

Ut it ûndersyk docht bliken dat de belestingtsjinst al jierren mei dizze kwestje worstelt, mar dat der noch gjin oplossings binne.

It giet om hanthavenjen fan de DBA-wet, dy't yn 2016 ynfierd is. De wet is bedoeld om foar te kommen dat bedriuwen en oannimmers – lykas ûnder oaren Uber – profitearje fan de belestingfoardielen dy't ferbûn binne mei ûnôfhinklikens yn ferliking mei in wurkkontrakt. Mar de hanthavening wurdt fuortendaliks ûnderbrutsen yn 'e 'implementaasjeperioade' by ymplemintaasje.

Dy termyn is ferlingd, en in eindatum is noch ûnbekend. Troch dit saneamde moratorium kin de belestingtsjinst yn in protte gefallen net hanthavenje. Sûnt 2018 is dat mooglik by kweade opset (as der dúdlik in wurkferhâlding is). Sûnt jannewaris 2020 meie de belestingtsjinst in 'ynstruksje' jaan. Dit bart ek hast noait. Tusken ein 2019 en ein 2021 binne 475 bedriuwsbesiken dien, wat úteinlik resultearre yn trije oanwizings en ien korreksje.

Sa meitsje bedriuwen en zzp'ers hieltyd minder gebrûk fan de tsjinsten fan de belestingtsjinst, wêrmei't de belestingtsjinst foarôf dúdlik meitsje wol oft der in wurknimmer-wurkjouwer relaasje is of net. Dat komt neffens de Rekkenkamer mooglik om't de 'paktkans' (de kâns op in korreksje of in oantsjutting) sa leech is.

De middels dy't de belestingtsjinst noch hat om skynkonstruksjes tsjin te gean, wurde dus amper brûkt, kin út it ûndersyk konkludearre wurde. Dat komt ûnder oare trochdat der by de belestingtsjinst te min minsken binne mei de goede kennis om dat te dwaan. It nije kabinet rjochtet him benammen op in 'webmodule', in fragelist wêrmei't opdrachtjouwer en oannimmer kontrolearje kinne oft harren wurkferhâlding in opdracht of in arbeidskontrakt is. Koart nei syn yntroduksje is it gebrûk lykwols al gâns ôfnommen. De belestingtsjinst, opdrachtjouwers en oannimmers jouwe oan 'dat de webmodule gjin 'wondermiddel' is en yn in protte gefallen gjin dúdlikens jout.

Al dy partijen wolle dat der wat feroaret. "Troch it tige weromhâldende hanthavenjen fan de Belestingtsjinst" bliuwt falske selsstannigens bestean, wylst dêrtroch "in oneffen spylfjild op de arbeidsmerk" ûntstiet.

Ferantwurdlike steatssiktaris Marnix van Rij (Belastingdienst) erkent de konklúzjes, seit er yn in reaksje. Hy beklammet dat it om in komplekse saak giet en dat it Ryk de oanpak fan falske selsstannichheden opnimme wol as ûnderdiel fan de needsaaklike herfoarming fan de arbeidsmerk dy't yn dizze regearingsperioade ynset wurde moat.

Lês ek: Taksysjauffeurs moatte tûzenen euro's betelje fanwege corona-stipe