La organización de empleadores KNV Zorgtransport está muy satisfecha con la finalización del convenio colectivo de trabajo.
KNV Healthcare Transport and Taxi y CNV Vakmensen han firmado el nuevo convenio colectivo de trabajo para el transporte sanitario y de taxis. El nuevo convenio colectivo de trabajo entró en vigor el 1 de enero y tiene una vigencia de un año y medio. El centro del convenio colectivo es un aumento salarial del 8% a partir de este año y otro 4% a partir del 1 de enero de 2024.
A nivel nacional, el incremento salarial en sanidad y transporte de taxis es uno de los mayores aumentos salariales a 1 de enero de 2023. La continuación del pago de salarios en caso de enfermedad y el régimen de descanso también cambiará a favor de los empleados. CNV y KNV registraron el convenio colectivo de trabajo para que sea universalmente vinculante inmediatamente después de la firma, de modo que el aumento salarial ampliamente deseado se implemente a tiempo.
"Estamos muy satisfechos con la conclusión del nuevo convenio colectivo de trabajo. Espero que el Ministerio de Asuntos Sociales y Empleo pronto declare que el convenio colectivo de trabajo es generalmente vinculante, ya que KNV representa el número requerido de empresarios en el sector de la salud y el transporte de taxis. Con a general Con el convenio colectivo de trabajo declarado vinculante, el malestar en el sector llegará a su fin. Después de todo, muchos empleados están esperando el aumento salarial que se deseaba tanto por los empleados como por los empresarios y esto ahora se está implementando. Seguimos muy contento de que CNV haya asumido su responsabilidad para que ahora podamos mirar más hacia el futuro juntos"
Difíciles negociaciones precedieron al acuerdo con la CNV. KNV Care Transport and Taxi incluso pidió a FNV que dejara de organizar huelgas en el transporte de estudiantes y asistencia. Según la patronal, los paros serían contraproducentes, dañarían la imagen de la industria y provocarían estrés y muchas molestias a los viajeros vulnerables que utilizan el transporte sanitario.
KNV Zorgtransport en Taxi es una asociación de empleadores y, junto con los sindicatos FNV y CNV, concluye el convenio colectivo de trabajo Taxi transport (condiciones de empleo) y el convenio colectivo de trabajo Social Fund Mobility (SFM). Ambos convenios colectivos de trabajo también deben ser declarados generalmente vinculantes por el Ministerio de Asuntos Sociales y Empleo y, por lo tanto, los no miembros también deben cumplir con estos convenios colectivos de trabajo.
