La semaine dernière, un ultimatum que les syndicats avaient lancé à NS a expiré.
Après l'échec des négociations de la semaine dernière, après que l'ultimatum a été atteint, le personnel des chemins de fer néerlandais veut arrêter de travailler localement la semaine prochaine et la semaine d'après. Il s'agit de grèves relais de 24 heures qui démarrent dans la région du Nord et les jours suivants ce sera au tour des autres régions. Le NOS sait que si la direction NS ne respecte pas les conditions des syndicats, des grèves nationales suivront dans la première semaine de septembre.
Ces actions font suite à l'échec des négociations de la convention collective de travail entre NS et les syndicats FNV, CNV et VVMC. Après l'expiration d'un ultimatum des syndicats vendredi dernier, les employés de la Nouvelle-Écosse vont faire campagne pour une nouvelle convention collective de travail. Le 25 juillet dernier, il apparaissait qu'à une large majorité de plus de 90% les membres avaient rejeté la dernière offre de convention collective NS et étaient prêts à passer à l'action.
Spoor FNV
Les membres de FNV Spoor sont bien conscients qu'ils affecteront les voyageurs pendant les campagnes. Ils trouvent cela aussi regrettable, mais la nuisance est inévitable et finalement dans l'intérêt des voyageurs. FNV Spoor voit maintenant que NS ne remplit pas les postes vacants, c'est pourquoi les trains sont annulés et la sécurité sociale est sous forte pression. Une convention collective de travail décente est nécessaire pour inverser cette tendance.
Aussi avec de bons accords sur des horaires plus sociaux et plus sains. Ce n'est qu'alors que NS pourra à nouveau pourvoir les postes vacants et empêcher une nouvelle sous-utilisation. Cela permet de fiabiliser à nouveau l'horaire des passagers et le retour du service et de la sécurité sociale au niveau précédemment élevé.
Plus de 20.000 16.700 personnes travaillent chez NS, dont XNUMX XNUMX sont couvertes par la convention collective de travail NS.
