PostNL offre a tutti i suoi corrieri postali un contratto a tempo indeterminato. Questo vale sia per i corrieri che sono già impiegati da PostNL, sia per i nuovi colleghi che iniziano a lavorare come fattorini postali. Ciò significa che più di 1.000 impiegati postali con un impiego temporaneo riceveranno ora un contratto a tempo indeterminato.
"Facciamo questo passo come segno di apprezzamento e di fiducia verso tutti i colleghi che lavorano giorno dopo giorno per la consegna della posta, offrendo loro così maggiore sicurezza. Con la prospettiva di un contratto a tempo indeterminato, speriamo anche di poter ispirare nuovi postini che si uniscano a noi e che vengano a lavorare. Ciò è disperatamente necessario nell'attuale ristretto mercato del lavoro."
Aumento di stipendio e bonus
Finora agli impiegati delle poste veniva offerto un contratto a tempo indeterminato dopo sette mesi. Lo scorso giugno PostNL ha raggiunto un accordo con i sindacati per un aumento salariale di oltre l'8% per i suoi quasi 16.500 dipendenti delle poste. I nuovi fattorini postali ricevono anche un bonus massimo di 250 euro in determinate aree se iniziano a lavorare presso PostNL. Anche i salari dei nuovi giovani fattorini sono stati aumentati e il lavoro è stato reso più flessibile. In diverse città i corrieri che lo desiderano possono consegnare la posta la sera. PostNL si concentra quindi sugli alunni e sugli studenti che desiderano consegnare la posta come lavoro secondario Compagnia postale olandese.
