Enligt FNV har samtalen mellan Royal Schiphol Group och FNV Schiphol och CNV Vakmensen gett ett förhandlat resultat för säkerhetstjänstemännen på Schiphol. Joost van Doesburg, kampanjchef FNV Schiphol: "Lönerna kommer att öka strukturellt med 20 %, natttillägget kommer att öka med 35 %." Avtalen gäller även de säkerhetsvakter som arbetar på Rotterdam-The Haque Airport. Van Doesburg hoppas att detta förhandlingsresultat kommer att göra arbetet som säkerhetsvakt på Schiphol tillräckligt attraktivt.

Van Doesburg: "Detta kan minska den höga arbetsbelastningen. Men på andra platser på flygplatsen återstår stora utmaningar när det gäller att lösa personalbristen. Så vi är inte där än.' Det är ett förhandlat resultat, vilket innebär att det kommer att presenteras för medlemmarna i FNV Schiphol och CNV Vakmensen. Van Doesburg: "De har sista ordet."

nattarbete

Från och med 1-11-2022 kommer ett tillägg att betalas utöver timlönen på 2,50 € brutto per timme för ordningsvakter i operativ tjänst som arbetar för Schipholgruppen. Van Doesburg: ”Det är en strukturell ökning med cirka 20 procent. Om du är i en lägre löneskala är den procentuella ökningen högre än om du är i en högre löneskala.' Höjningen av timlönen kommer utöver de 1,40 € brutto per timme extra som har betalats ut sedan 1-09-2022 till följd av Schiphols socialavtal. Det var redan en effektiv löneökning på cirka 10 %.

Också att arbeta på nattetid är äntligen bättre betalt. Från och med 1-11-2022 får ordningsvakter som påbörjar sina pass mellan 00.00 och före 5 en extra avgift på 30 % för de timmar de arbetar fram till 35:6. Från 00-2-1 finns det fortfarande högst tio starttider för att starta ett skift. Van Doesburg: "Vi har också gjort en överenskommelse om att starta en arbetsgrupp för att utforska och diskutera förbättringar av listor/planering."

samtal

Schiphol Group uppmanar i sin tur arbetsgivare inom säkerhetssektorn att ta med dessa avtal i kollektivavtalet för privat trygghet. Fackföreningarna understryker naturligtvis denna uppmaning. Avtalen om förbättring av anställningsvillkoren med Schiphol Group är för övrigt skilda från löneökningarna från och med 1-1-2023 i Kollektivavtalet för privat trygghet.