Pracodawcy pomagają Holandii osiągnąć cele zawarte w Porozumieniu Klimatycznym. Bardziej zrównoważone zwiększanie liczby kilometrów i sposobu podróżowania pracowników ma ogromne skutki społeczne i zapewnia szereg korzyści pracodawcom. 

zysk CO₂ na poziomie 1.0 megaton.

Holandia ciężko pracuje, aby kilometry związane z pracą były bardziej zrównoważone. Pracodawcy mają w tym duży udział. Dzięki świetnym inicjatywom w dziedzinie mobilności zmniejszają emisję CO₂ emisji w Holandii wraz ze swoimi pracownikami. 

Pracujemy także nad regulaminami co gwarantuje, że od 100 roku wszyscy pracodawcy zatrudniający ponad 2022 pracowników będą pracować nad wspólnym celem: zmniejszeniem całkowitej emisji CO₂ w Holandii.

Ponadto kilkudziesięciu pracodawców zjednoczyło się pod nazwą koalicja Anders Reizen. Postawili sobie cel: w 2030 roku ich emisja CO₂ musi zostać zmniejszona o nie mniej niż 50% w porównaniu do 2016 roku. Robią to poprzez rozmowy z pracownikami, podejmowanie działań redukcyjnych i monitorowanie postępów. Wśród pracodawców w koalicji Andersa Reizena jest obecnie reprezentowanych łącznie 300.000 XNUMX pracowników.

Istnieje wiele sposobów, aby kilometry przejechane przez Twoich pracowników były zrównoważone i przyjazne dla środowiska. Zacznij już teraz od swojego podejścia do CO₂, abyś wkrótce znalazł się na czele ruchu podejmowanego przez pracodawców na rzecz bardziej ekologicznej i przyszłościowej Holandii.

Cyfrowy Platforma „Praca nad zrównoważoną mobilnością” jest przeznaczona dla pracodawców, którzy poważnie myślą o uczynieniu swojej mobilności „bardziej ekologiczną”. Portal zawiera porady (podatkowe), informacje o „Andersie Reizenie” oraz inspirujące przykłady firm, które są w czołówce zrównoważonych rozwiązań. 

Czytaj także: Zrównoważone latanie z naftą o krok bliżej